spiegel 2

Bekijk jezelf in de spiegel

Beelden spreken voor zich: uit je comfortzone stappen is best mogelijk!

spiegel 1

spiegel 2

Kijk in de spiegel

spiegel 3

“Ik keek in de spiegel
En zag me zelf niet
Ik zag een masker
Waar ik mij achter verschuil
Ik deed het masker af
En ik zag …
Ik ben belangrijk
En toen ik goed keek
Zag ik een mens
Een mens met een hart, met talenten, met waarden, met voorkeuren, met toekomst … “

spiegel 4

spiegel 5

Als je echt inspiratie wil halen uit loopbaanbegeleiding, bekijk dan de volledige presentatie …

spiegel

 

… en kijk erna in de spiegel

Wat komt er allemaal aan bod bij loopbaancoaching, die je krijgt?

  • Doornemen van vragen die zowel handelen over de inhoud, als de modaliteiten van jouw gewenste job. Dit stuk voor stuk onder de loep nemen, zorgt dat jouw beslissingen over je huidige of toekomstige job onderbouwd zijn.
  • Welke bedrijfscultuur past het best bij jou? Welke werkorganisatie / team / leiderschapsstijl?
  • Aanvullende feedback rond je persoonlijkheid, talent en voorkeur: je kernkwaliteiten-valkuilen-hefbomen-allergieën in de spiegel zetten.
  • Finetunen van je professioneel profiel & ‘personal branding’: je uniek professioneel aanbod op de arbeidsmarkt in één MindMap samenbrengen.
  • Een Persoonlijk Ontwikkelingsplan (POP) opstellen: ‘Wat ga je ontwikkelen? Je doelstelling(en), deadline, hulpmiddelen, ondersteuning, risico’s’.
  • Netwerken: actief gebruik maken van sociale media, in bijzonder LinkedIn, bij je professionele netwerking en/of jobsearch: welke mensen kunnen je vragen beantwoorden? helpen? je introduceren
  • CV en motivatiebrief = de realiteit van de arbeidsmarkt tegemoet … kennis van arbeidsmarkt en begeleiding bij de diverse arbeidsmarktkanalen.
  • Enkele basisregels van marketingprincipes die, bij het zoeken naar een nieuwe job, erg nuttig zijn, inclusief eigen marketing plan.

Neem contact!